「仕事を辞めるのか、続けるのか」というのは、とても難しい問題ですよね。
実際に僕も「会社に行くのが楽しい（＝続けたい）」状態から、「会社に行くのが苦痛」になり、結局その会社を退職した経験があります。
「仕事を辞めるのか、続けるのか」について悩んだとき、一番の決め手になったのは「やる気」がどのくらいあるのかでした。
なぜ「やる気」が最も大事なのか、ぼくが実際に考えて感じたことを書いていきます。
「やる気」は、わかりやすい
「仕事を辞めるのか、続けるのか」について考えるのは、正直面倒くさいですよね。
考えることは多いし、はっきりしたことはわからないし・・・。
でも仕事に対して「やる気」があるかどうかは、わかりやすい。朝起きて「あー、会社に行くのやだなぁ・・・」って思うかどうか、夜寝る時や日曜日の夜などに、どんな気分になるのか。
また、体の疲労感とも連動していて、「やる気」が無くなるに従って、とにかく体がだるくなっていきます。
ちなみに、僕が退職を決断した時期は、いつでも憂鬱な気分でした。そして椅子から立ち上がる動作だけで「かったるい」と感じていました。
もしかしたら「仕事なんてそんなもんでしょ」と思うかもしれませんが、かつては「遊びに出かけるような感覚」で会社に行っていた時期もあり、その時はもちろん仕事に対していわゆる「やる気」のある状態でした。
「やる気」チェックはお手軽にできて、わかりやすい方法だと思います。難しく考える前に、ぜひ自分の「やる気」に注目してみるてください。
「やる気」は、正確
同じ職場で働いていても、「やる気」がどのくらいあるかはひとそれぞれですよね。
それは性格や価値観が、一人一人違うからです。
あなたが今の職場にどのくらい合っているかは、あなたの性格や価値観によって決まります。
「やる気」とは、自分の性格や価値観をしっかり考慮した上で、自分自身が生み出しているものです。自分はこの職場にこのくらい合っているよ、というのを教えてくれるものが、「やる気」なのです。
自分のことを一番理解しているのは、自分自身です。その自分が生みだしている「やる気」は、自分専用の正確な判断基準なのです。
「やる気」はすべての土台
ぼくが「やる気」を最も大事にする理由は、仕事に対して「やる気」が無くなると、仕事の成果も低くなるからです。
仕事の成果が出ないから、さらに「やる気」が低くなる、という負のスパイラルに入ってしまうからです。
仕事の「やる気」は、プライベートにも影響を与えます。仕事とプライベートを、きっちり切り分けられる人は少ないと思います。
ぼくの「やる気ゼロ」の時期は、常にイライラしていて攻撃的だったし、遊びにいっても、仕事のことを考えて勝手に憂鬱になり、全然楽しめませんでした。
逆に、「やる気」があれば、仕事の成果を出しやすくなりますし、余った「やる気」をプライベートに使うこともできます。
- 恋人との出会いやデート
- 夫婦関係や子育て
- 新しい趣味を始める
- 健康のために運動を始める
- やりたかったことをやってみる
疲れ切っていたら、うまくいくものもいかないし、行動的で、余裕があれば人生が豊かになっていきます。
「やる気」があれば何でもできるし、「やる気」が余っていることが、人生をより良くする土台だと思います。
まとめ ～「やる気」のでる環境をさがす～
「やる気」が出ない環境では、あなたの実力を発揮できません。
そんな環境で一生働くのは、もったいないことだと思います。
ぼくらは一人一人、性格も価値観も違うのだから、「やる気」のでる人は職場に残ればいいし、でない人は自分に合った職場を求めて転職する、フリーランスになる。
ありがたいことに、いまの時代なら選択肢はたくさんあります。
転職だって「やる気」が多いほど、よりよい結果につながります。
もし、あなたが今仕事に対して「やる気」がイマイチでないのなら、できるだけ早く行動に移すことをおすすめします。
